近年来，绩溪县始终坚持把优化提升营商环境作为“一把手”工程，在营商环境优化提升方面取得了一定的成效，但对标先进地区，特别是对标服务对象的获得感和群众“满意度”的匹配度上，仍存在不少的短板和不足。一是政务环境方面，优化服务有待提升，一些审批事项权限下放不配套、不同步，部门之间的标准不一致，后台数据无法实现线上流转，数据壁垒依然存在;二是市场环境方面，政策落实不够到位。惠企政策科学性、契合度还不够高，政策倾向和企业需求间存在错位现象；三是要素环境方面，制约现象比较突出。部分项目落地时间偏长、企业生产经营成本偏高、中小企业“融资难、融资贵”等现象依然存在。土地供求矛盾突出，土地、林地指标问题未能得到有效破解。为此，特提出如下建议：

一、提高办事效率，打造更加优质便捷的政务环境。一是优化行政审批流程。按照“能减则减、能合则合”原则，最大限度整合并减少重复提交的申请材料，最大限度减少内部环节和压缩审批时限。二是推动政务数据共享。强化政务信息数据跨层级、跨部门按需共享、交换、互认，让企业和群众的信息“一次填写、多方使用”，涉企证照“一照关联”“一码通行”。三是优化代帮办服务。进一步为项目提供“全生命周期”代办帮办服务，以部门“自我加压”为企业“减负松绑”，让投资者真正能够多花时间跑市场、少费工夫跑审批。

二、强化政策扶持，打造更加精准高效的政策环境。一是做好宣传营造氛围。营造“人人关心营商环境，人人维护营商环境”的良好氛围。二是推动政策直达实体。学习先进地区工作机制，完善“直达机制”和“精准推送”，实现“免申即享”服务，让政策“一出台就落地”，让企业“对标准即享受”，充分释放政策红利。

三、提供暖心服务，打造更加亲商安商的人文环境。一是破除企业发展要素制约。深入开展普惠金融服务，加大中小微企业金融扶持力度。加快人才公寓等服务配套设施建设，进一步优化人才综合服务窗口建设，完善“一站式”办理人才服务，简化人才政策兑现流程，切实提升人才服务品质。二是精准回应企业诉求。坚持“有求必应、无事不扰”，完善领导干部包保联系和企业信息直报机制，常态化举办企业家座谈会等活动，不断拓宽政企互动交流渠道，让企业的声音听得到、意见看得到、诉求办得到。